CLASE 4- Extinción de la Relación Laboral. Art. complementarios y Práctica

Los invito a observar los siguientes Enlaces: los dos primeros referentes a los tipos de Telegramas válidos y la manera en que se deben enviar y el último es un árticulo publicado en iprofesional.com de interés sobre el tema.

1) Telegramas  

2) Telegramas

3) Artículo de interés

Ejercicios de Práctica:
Teniendo en cuenta el cuadro publicado en la entrada anterior, resolver los siguientes casos.

1)        Es pre-avisado de despido el día 15/12/2008 el empleado Gabriel Berón que tiene una antigüedad en la empresa de 2 meses y 15 días, es decir se encuentra en período de prueba.

2)        Se despide sin justificación a un empleado de la empresa LOGROS S.R.L, el día 28/02/2009, que tenía una antigüedad de 2 años y cuya remuneración mensual es de $1800.

3) Se despide con justa causa a un empleado de LOGROS S.R.L el día 1/04/2009 siendo de $2100 su remuneración y teniendo una antigüedad en la empresa de 3 años. Cabe considerar que este empleado había sido despedido con anterioridad  hace 6 años y contratado nuevamente.

En la clase presencial serán resueltos y explicados, como así también en la semana entrante publicaré las respuestas en este mismo sitio.